7b. Recrutement - Recrutement du mentoré

b) Recrutement du mentoré

Les facteurs suivants doivent être pris en compte lors du recrutement des mentorés :

  • Les stratégies de recrutement doivent décrire de façon réaliste les avantages, les pratiques, le soutien et les difficultés liés au programme pour le mentoré.
  • Comme le mentorat peut ne pas convenir à tous les jeunes de cette population ciblée, le programme doit recruter des mentorés dont les besoins correspondent au mieux aux services offerts par le programme.